De ACOD-verlofkalender 2014 is beschikbaar!

Submitted by ACOD UGent on do, 10/31/2013 - 08:44

De ACOD-verlofkalender 2014 is vanaf vandaag beschikbaar.

Een geplastificeerd exemplaar werd met de binnenpost opgestuurd en zal eerstdaags bij al onze leden aankomen. Ook de verschillende vakgroepen en diensten krijgen een verlofkalender toegestuurd.

Een digitale versie van de kalender kan je downloaden via deze link

Merk op: dit jaar werden door de raad van bestuur van de UGent een aantal wijzigingen aangebracht aan de vakantieregeling:

1. Vanaf 2014 wordt het aantal vastgelegde of ‘verplichte’ vakantiedagen verminderd. Het gaat hier om de maandag na de Gentse Feesten, en om twee dagen die jaarlijks werden vastgelegd na onderhandeling in het personeelsonderhandelingscomité.
Wees gerust, deze drie dagen gaan niet verloren. Ze worden nu gewoon toegevoegd aan de overige vrij te nemen vakantiedagen.

2. Brugdagen (dwz een maandag of vrijdag die valt tussen een feestdag en het weekend) worden nu toegekend als bijkomende vakantiedagen. Bovendien hoef je deze niet op te nemen op de dag zelf. Uitzondering hierop vormt de vrijdag na Hemelvaart, die een vastgelegde verlofdag blijft. Je krijgt deze dag ook als bijkomende vakantiedag, maar bent wel verplicht om deze op die vrijdag op te nemen.
In de praktijk betekent dit dat alle personeelsleden in 2014 dus 3 extra vakantiedagen krijgen bovenop hun gewoonlijke jaarlijkse aantal vakantiedagen.

3. Tot op heden kunnen ATP-leden jaarlijks 4 vakantiedagen opnemen op een datum naar keuze zonder dat deze hen kunnen worden geweigerd. Vanaf 1 januari 2014 wordt dit aantal opgetrokken naar 7 dagen. Wel kunnen deze drie bijkomende dagen niet aaneensluitend worden genomen, en moet je een schriftelijke motivering geven als je op een welbepaalde dag vakantie wil nemen wanneer dit eigenlijk niet past voor de dienst.

4. Tot op heden kon je op het einde van het kalenderjaar 5 nog niet opgenomen vakantiedagen overdragen naar het volgende kalenderjaar. Voortaan wordt dit aantal opgetrokken naar 10 vakantiedagen. Wie eind 2013 nog ongebruikte vakantiedagen heeft, kan dus tot maximum 10 van deze dagen overdragen naar 2014. Deze 10 overgedragen vakantiedagen moeten worden opgenomen vóór het einde van de maand april 2014.

Naast de hierboven vermelde wijzigingen blijf je natuurlijk ook recht hebben op de feestdagen, compensatiedagen, en andere traditionele vrije dagen zoals aangegeven op de ACOD-verlofkalender.

Heb je vragen bij deze nieuwe vakantieregeling, aarzel dan niet om ons te contacteren via ACOD@UGent.be

Lees meer over de verlofregeling voor personeelsleden in het universitair kader

Lees meer over de verlofregeling voor personeelsleden in het integratiekader (artikel 33 tot en met 38)