(Read this article in English)

Dit jaar werden een aantal wijzigingen onderhandeld aan de vakantieregeling voor het UGent-personeel.

Het gaat hier meer bepaald over de uitbreiding van het aantal vakantiedagen dat op vrijwillige basis kan worden overgedragen naar het volgende kalenderjaar, evenals een aanpassing en uitbreiding van het aantal vakantiedagen dat jaarlijks kan worden opgenomen door een personeelslid zonder dat deze opname van vakantie op die welbepaalde dag kan worden geweigerd.

Tot slot gaan we ook nog even in op het voorstel van het bestuur tot uitbreiding van het aantal vastgelegde jaarlijkse vakantiedagen (= het voorstel tot uitbreiding van de periode van collectieve sluiting van UGent) dat een tijdlang op tafel heeft gelegen, maar dat een halt werd toegeroepen door een unaniem niet-akkoord van de drie UGent-vakorganisaties.

Lees meer over deze onderwerpen in dit artikel.

(Read this article in English)

In juni 2026 werd de spilindex overschreden. Hierdoor werden in september 2026 de lonen in de openbare sector geïndexeerd, waaronder ook deze van alle UGent-personeelsleden.

In september 2026 werd tegelijk ook voor de eerste maal de indexsprong toegepast die door de huidige federale regering - onder de naam centenindex - werd ingevoerd. Dit heeft tot gevolg dat alle collega's met een brutoloon (omgerekend naar voltijdse tewerkstelling) van meer dan 4.000 euro per maand hun loon niet met de normale indexverhoging van 2% zagen toenemen, maar slechts met 80 euro bruto.

Personen met een uitkering, zoals gepensioneerden of langdurig zieke contractuele collega's, zien deze indexsprong zelfs al toegepast worden vanaf een bruto uitkeringsbedrag van 2.000 euro per maand. Boven dit plafond levert een indexering slechts 40 euro bruto op.

Vele huidige en voormalige UGent-collega's uit alle personeelsgeledingen worden getroffen door deze maatregel, van de hoogste tot de laagst verloonde functies. Hierdoor zien zij hun koopkracht op een blijvende wijze verminderen.

Als ACOD blijven wij ons verzetten tegen deze en andere asociale maatregelen van de huidige Federale en Vlaamse Regeringen. en roepen wij alle leden van de UGent-gemeenschap op om samen met ons in actie te blijven gaan!

Lees in dit artikel of ook jij getroffen wordt door deze indexsprong, en ontdek hoeveel je hier jaarlijks door verliest.

(Read this article in English)

Op maandag 12 oktober 2026 organiseert ACOD een staking binnen de gehele openbare sector. Ook ACOD UGent roept op om op deze dag het werk neer te leggen.

Openbare diensten zijn de ruggengraat van onze samenleving. Elke dag zorgen duizenden werknemers ervoor dat mensen veilig, gezond en mobiel blijven. Zij bewaken onze gevangenissen, verzorgen zieken en ouderen, houden het openbaar vervoer draaiende, beschermen onze buurten, zorgen voor onderwijs, sociale zekerheid en een efficiënte dienstverlening van de overheid.

Wanneer openbare diensten goed functioneren, profiteert iedereen daarvan. Ze garanderen gelijke kansen, sociale bescherming en toegang tot essentiële diensten, ongeacht inkomen, afkomst of woonplaats.

Sterke openbare diensten zijn geen kost, maar een investering in een rechtvaardige en solidaire samenleving.

Op maandag 12 oktober komen de openbare diensten in actie. Met deze staking trekken we aan de alarmbel over de toekomst van onze openbare dienstverlening en de mensen die ze elke dag draaiende houden.

De redenen zijn bekend en raken ons allemaal: 

• de hogere btw en de impact op de koopkracht; 
• de gevolgen van de aanval op de automatische indexering; 
• de structurele onderfinanciering van de openbare diensten; 
• de toenemende druk op de arbeidsvoorwaarden van het personeel; 
• het belang van toegankelijke, betaalbare en kwalitatieve openbare dienstverlening.

Daarom laten we op 12 oktober onze stem horen!

(Read this article in English)

De Arizona-regering probeert wanhopig een begroting rond te krijgen. Om de miljardenput te vullen gaat ze, zoals gewoonlijk, weer in dezelfde zakken zoeken! Die van ons. Die van jullie.

Al 19 maanden voert de Arizona-regering een frontale aanval uit op de fundamenten van onze sociale bescherming. Pensioenen, lonen, arbeidsvoorwaarden, ziektebescherming, sociale zekerheid en openbare diensten worden systematisch afgebouwd. Tegelijk worden werknemers, uitkeringsgerechtigden, gepensioneerden en zieken steeds opnieuw gevraagd om de rekening te betalen. Ook de Vlaamse Regering zette ondertussen in haar Septemberverklaring de aanval verder op openbare diensten, hun gebruikers en de gezinnen.

Dit najaar wordt er één van mobilisatie. Op 9 oktober gaan we in Brussel de straat op om een duidelijk signaal te sturen naar de Arizona-regering: 

DEZE NIEUWE FACTUUR ZULLEN WIJ NIET BETALEN!

ACOD UGent roept iedereen die kan op om mee deel te nemen aan deze betoging!

Lees meer over deze actie in dit artikel.

(Read this article in English)

De beweging tegen de besparingen groeit op alle fronten. Zo ook onder de studenten. Zij organiseerden zich als reactie op de besparingen die Zuhal Demir wil opleggen aan het Nederlandstalige hoger onderwijs. Sindsdien hebben zij verschillende succesvolle acties gevoerd via initiatieven vanuit de studentenbewegingen in de verschillende studentensteden.

De doelstelling is om die besparingen te stoppen. Daarom slaan verschillende studentensteden de handen in elkaar en komen op donderdag 7 mei om 14u allemaal samen in Brussel aan het station Brussel-Centraal om namens alle studenten, proffen, personeel,... duidelijk te maken dat ze tegen de verstrenging van de studievoortgangsmaatregelen zijn, tegen de besparingen, en voor investeringen  in ons hoger onderwijs.

ACOD UGent roept iedereen die kan op om mee deel te nemen aan deze betoging!

(Let op: er is geen stakingsaanzegging voor deze dag ingediend. Deelname gebeurt dan ook in eigen tijd, bijvoorbeeld via de opname van vakantieverlof.)

Lees meer over deze actie in dit artikel.

(Read this article in English)

Op 12 mei trekken we met ACOD naar Brussel, samen met het hele ABVV en het GVF.

Die dag komen we op straat voor:

• onze pensioenen
• onze lonen
• ons statuut
• onze index
• rechtvaardige fiscaliteit
• sterke openbare diensten

want investeren in openbare diensten betekent investeren in een degelijke dienstverlening voor en van ons allemaal!

Lees meer over het waarom en over de praktische afspraken in dit artikel.

ACOD UGent roepen alle UGent-ers op om samen met ons te blijven opkomen voor sterke openbare diensten en sociale rechtvaardigheid!

(Read this article in English)

Vijfjaarlijks wordt een universiteitsbrede welzijnsbevraging georganiseerd aan UGent. Via dit onderzoek wordt nagegaan welke tekorten er zijn op het vlak van psychosociaal welzijn aan de UGent. Het is de bedoeling dat deze resultaten vervolgens worden gebruikt om een beleid uit te werken dat deze pijnpunten moet aanpakken, en dat de risico’s op psychosociale belasting moet verminderen voor iedereen die aan de UGent aan het werk is.

Wij roepen al onze leden op om, mocht je dit nog niet hebben gedaan, alsnog 20 minuten van je tijd vrij te maken om deze enquête in te vullen. Dit kan nog tot en met zondag 31 mei 2026!

De welzijnsbevraging bevat op het einde ook enkele open vragen, waaronder een vraag rond hoe collega's de recente reorganisatie van de universiteitsdiensten hebben ervaren. Deze vraag biedt de mogelijkheid om - naast eventuele positieve elementen - ook aan te geven welke problemen je eventueel (nog) ervaart. Wij roepen iedereen - en in het bijzonder ook alle collega's binnen de universiteitsdiensten - op om van deze mogelijkheid gebruik te maken, zodat uit deze bevraging duidelijk naar voor komt waar er nog bijsturingen nodig zijn en welke dit zijn.

Lees meer over deze welzijnsbevraging in dit artikel.

(Read this article in English)

Ook dit jaar biedt ACOD opnieuw hulp aan haar leden bij het invullen van de belastingbrief.

Let op: net als vorig jaar is dit enkel mogelijk op afspraak.

Een afspraak maken is enkel mogelijk telefonisch op het nummer 09 269 93 33 (tijdens de kantooruren)
(Merk op: op donderdag 7 en vrijdag 8 mei is het kantoor uitzonderlijk gesloten en zal het nummer niet bereikbaar zijn. Vanaf maandag 11 mei is het nummer wel terug bereikbaar.)

Op het afspraakmoment kan je dan langskomen in het ACOD gebouw in de Bagattenstraat 158 in Gent.

Afspraken kunnen worden geboekt om langs te komen op maandag 1, 8, 15, 22 of 29 juni 2026.

Vergeet zeker niet volgende documenten mee te brengen naar je afspraak:

• identiteitskaart + pincode (desgevallend van beide belastingplichtigen!)
• belastingbrief van vorig jaar
• fiscale attesten
• documenten ivm hypothecaire leningen

(Read this article in English)

In de week van 16 maart 2026 bezorgde de Universiteit Gent het aanvraagformulier voor de syndicale premie 2025 aan iedereen die in de loop van 2025 voor de UGent heeft gewerkt. Zoals ieder jaar dien je als ACOD-lid dit formulier in te vullen en aan ons terug te bezorgen.

In dit artikel kan je meer info terugvinden over hoe je als lid van ACOD dit formulier ingevuld en ondertekend aan ons kan terugbezorgen om zo de syndicale premie voor het referentiejaar 2025 te ontvangen.

Goed nieuws!

Sinds 2023 kregen de vakorganisaties de toestemming van de bevoegde instanties dat de ingevulde en ondertekende aanvraagformulieren syndicale premie eindelijk ook digitaal mogen worden ingediend.
Let op: het dient te gaan om een bestand in pdf-formaat, bvb een scan of een digitaal ingevuld en digitaal ondertekend formulier. Een foto nemen met de smartphone van het formulier en dit zo doormailen is niet toegestaan, ook niet als u die foto daarna omzet naar pdf. De reden hiervoor is dat de premie-aanvragen geautomatiseerd worden verwerkt, en de gebruikte systemen een foto van het formulier niet correct kunnen inlezen.

Leden van ACOD mogen dit aanvraagformulier doormailen naar ACOD@UGent.be

(Read this article in English)

In de aanloop naar de nationale betoging van 12 maart 2026 vindt er donderdag 5 februari 2026 een gewestelijke ABVV actie plaats in Gent.

We roepen daarom iedereen die kan op om samen te komen om 9u30 in Ons Huis (ABVV Oost Vlaanderen), Vrijdagmarkt, Gent.

Lees meer over de modaliteiten van deze actie in dit artikel.